中國電力網訊(通訊員 張曉慧) “《中華人民共和國公職人員政務處分法》第二條規定的適用對象‘公職人員’與《中華人民共和國監察法》規定一致，包含國有企業所有人員，確保了對所有違法公職人員的查處無死角。”近日，烏海市千里山供電公司黨支部組織各班組、供電所學習了《中華人民共和國公職人員政務處分法》，逐章逐條學習研討，準確理解把握其新內涵和新要求。

　　會議指出，《中華人民共和國公職人員政務處分法》這是新中國成立以來第一部全面系統規范公職人員懲戒制度的國家法律，是在監察法以法律形式明確政務處分概念的基礎上，通過立法健全完善政務處分制度，強化對公職人員監督，將政務處分與黨紀處分相匹配，同時銜接刑事處罰，進一步規范了公職人員權利的運用，強化了對公職人員的管理監督。

　　支委成員率先學。該公司黨支部召開月度支委學習會，對《中華人民共和國公職人員政務處分法》進行細化解讀，支部通過微信工作群，及時轉發其原文、應知應會和權威解讀等相關內容，不斷提升支委班子隊伍建設，提高運用法治思維和法治方式開展工作的能力。

　　黨員干部深入學。該公司黨支部加大學習宣傳、教育職工力度，結合實際制訂黨員干部月度學習計劃，把《中華人民共和國公職人員政務處分法》作為“三會一課”、支部集中研討、周五班組安全學習的重要內容，運用學習研討、圖片解讀、警示教育等，增強廉政教育的有效性和針對性，引導公司黨員干部對照其檢視自身，進一步樹牢紅線意識和底線思維，做遵紀守法的合格黨員。

　　班組學習常態化。自《中華人民共和國公職人員政務處分法》出臺后，烏海市千里山供電公司黨支部高重視，組織全公司各班組、供電所、部室做好學習宣傳貫徹工作。通過每周五的安全學習，常態化開展《中華人民共和國公職人員政務處分法》的系統學習，讓職工在不斷地強化學習中對該法的適用對象和基本原則、政務處分種類和適用規則、公職人員違法行為及適用的處分、政務處分程序等主要內容有了深刻的認識和了解，積極營造風清氣正、依法履職的企業氛圍。